Liderança
& Comunicação
Alinhar os objetivos pessoais com os empresariais.
O desafio de liderar a partir do conhecimento.
Toda empresa competitiva deve saber motivar a sua equipa humana, reter o talento, transmitir os valores com os quais se identifica e promover a fidelidade dos seus colaboradores. Para isso, é necessário que o empresário desenvolva a sua capacidade de liderança, assegurando assim que o seu plano estratégico seja bem comunicado, compreendido e seguido por todos.
Na CEDEC, proporcionamos diversas ferramentas estratégicas que facilitam o bom funcionamento da empresa através de sistemas de comunicação eficientes com colaboradores, fornecedores e outras partes interessadas. O objetivo é que a cultura organizacional se estabeleça de forma duradoura num processo de melhoria contínua.
Liderar é um dos principais desafios do empresário. Exercitar a escuta ativa e ter a capacidade de escolher o canal adequado para transmitir os valores da empresa é imprescindível para atingir os objetivos empresariais."
O que fazemos por si e pela sua empresa na CEDEC Liderança & Comunicação?
Cada empresa tem valores e cultura próprios que devem ser transmitidos adequadamente aos diferentes públicos com os quais se relaciona. Não apenas de forma unidirecional, mas também garantindo que as mensagens sejam corretamente transmitidas e interiorizadas por todos, ao mesmo tempo que se avalia o feedback recebido.
Estes processos exigem a implementação de canais de comunicação personalizados. A escolha e uso destes canais dependem do tamanho da empresa, do seu setor de atividade e do perfil dos colaboradores, entre outros fatores.
A CEDEC ajuda-o a transmitir as suas mensagens de forma eficaz e adaptada à estrutura organizacional da empresa, através de um plano sistemático de comunicação corporativa. Mediante a avaliação dos fluxos de comunicação, poderá saber se os seus colaboradores seguem as ideias e objetivos da empresa, se se sentem ouvidos e se assumem as metas corporativas como suas.
Sem comunicação não há liderança. Para conseguir uma comunicação eficaz com os seus colaboradores, fornecedores e outros públicos, na CEDEC assessoramos e implementamos os canais para criar um processo de melhoria contínua.
E não se esqueça
- Da capacidade de liderança do empresário dependerá a retenção do talento, a fidelidade dos colaboradores e a correta transmissão dos valores organizacionais.
- Uma equipa humana motivada por um líder carismático é a chave para que o plano estratégico da empresa seja seguido e comunicado por todos.
- São necessários vários canais para assegurar uma comunicação eficaz, assim como a sua correta implementação.
