Publicado por cedec el 24-07-2012

Relación entre productividad y clima laboral

En el Centro Europeo de Evolución Económica consideramos que la productividad y el clima laboral están directamente relacionados, dependiendo en gran medida del estilo de dirección en una empresa.

En el blog de pymesyautonomos describen los cuatro estados entre los que se puede englobar la relación existente entre el clima laboral y la productividad:

  • Baja productividad y clima laboral elevado

  • Alta productividad y clima laboral elevado

  • Alta productividad y clima laboral bajo

  • Baja productividad y clima laboral bajo


Por la experiencia de los Consultores de CEDEC conocemos casos de todo tipo. El estado de alta productividad y un clima laboral elevado es el más deseable. Existen  muchos factores que afectan a estas dos variables, especialmente: el liderazgo, la acción de los órganos directivos, la formación, un sistema de incentivos adecuado,... son temas que hay que tratar de forma cuidadosa para lograr el clima laboral y la productividad deseada.

Imagen Bob Xu

4 Comentarios

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Sonia - Software Laboral 08/06/2017

Hay muchos factores que influye en el clima laboral, por tal razón debemos tener un sistema d medición del ambiente laboral, interactuar con los empleados y crear un excelente lugar de trabajo para todos.

Agustina - clima laboral 16/11/2017

Gracias por esta tan valiosa aportacion, me gusto en analisis, es claro que exite un fundamento para llegar a estas conclusiones, me han hecho reflexionar un poco mas en ellos y creo que aun hay algunas cosas que hacer al respecto en mi organización. Me parece que la medicion de clima laboral es muy util para las empresas y organizaciones para generar planes de mejora en sus procesos internos.

Jazmin - pruebas psicotécnicas 17/11/2018

Me parece muy buen blog, me gusta la forma como se abordo el tema. Como bien se comenta el clima organizacional es clave para el éxito de una empresa ya que si los empleados no están satisfechos con el ambiente laboral, difícilmente podrán dar calidad a los clientes externos, de hecho si queremos que los empleados traten bien a los clientes debemos de tratarlos bien a ellos.

CEDEC 11/12/2018

Gracias por tu aportación, Jazmin. Nos alegra que nuestro post haya sido de tu interés. Saludos.

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