

La diversidad, mucho más que la asignatura pendiente de la estrategia de marketing
La diversidad en las plantillas es uno de los grandes retos de las empresas, un aspecto que afecta a toda la organización y, como veremos a continuación, a la relación de la marca con sus clientes. Por eso resulta fundamental que empezando por el departamento de marketing se apueste por perfiles profesionales que sean sensibles a la diversidad, entendida desde una perspectiva(...)
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